Ministra Gleisi Hoffmann sinaliza que nova proposta pode ser apresentada após o Carnaval.

Governo considera enviar um projeto que unifique propostas sobre a jornada de trabalho 6×1.

O governo brasileiro está avaliando a possibilidade de enviar um projeto de lei ao Congresso Nacional que unifique as várias propostas que visam à extinção da escala de trabalho 6×1. A ministra de Relações Institucionais, Gleisi Hoffmann, mencionou que a decisão sobre o envio do projeto será tomada após o Carnaval, com a expectativa de que a votação ocorra ainda no primeiro semestre de 2026, antes das eleições que paralisam as atividades do parlamento.

Contexto da Escala de Trabalho 6×1

A escala de trabalho 6×1, na qual um funcionário trabalha seis dias e folga um, é um modelo que ainda prevalece em vários setores no Brasil. A proposta de mudança não é nova, pois já há um movimento crescente entre sindicalistas e trabalhadores que defendem a redução da carga horária. Em outubro de 2025, a Comissão de Constituição e Justiça do Senado já havia aprovado uma Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que visa acabar com essa jornada de trabalho. No entanto, o assunto permanece dividido, com diferentes propostas tramitando simultaneamente na Câmara dos Deputados e no Senado.

Detalhes da Novidade

Além de buscar a unificação das propostas, a nova legislação proposta pelo governo pretende estabelecer uma jornada máxima de 5×2, em que os trabalhadores teriam dois dias de descanso consecutivos. Também está em pauta a redução da carga horária semanal de 44 para 40 horas, sem que haja redução salarial. Essa iniciativa faz parte de um esforço do governo para modernizar a legislação trabalhista e se alinhar às novas dinâmicas de trabalho que surgiram nos últimos anos, especialmente com o aumento do trabalho remoto.

Impactos da Mudança

Se aprovada, essa mudança pode ter um impacto significativo tanto para os trabalhadores quanto para os empregadores. Para os trabalhadores, a redução na carga horária pode resultar em uma melhor qualidade de vida, permitindo mais tempo para atividades pessoais e familiares. Por outro lado, os empregadores terão que se adaptar a essa nova realidade, o que pode provocar ajustes na forma como as empresas operam. Essa discussão será particularmente relevante em um ano eleitoral, onde a adequação da legislação trabalhista poderá influenciar o cenário político e econômico do país.

Conclusão

A proposta do governo para unificar as mudanças em relação à escala de trabalho 6×1 poderá marcar um importante passo na reformulação das leis trabalhistas no Brasil. A expectativa é que, durante o primeiro semestre de 2026, essa pauta ganhe força no Congresso, refletindo as demandas de uma sociedade que busca maior equilíbrio entre vida profissional e pessoal.

Fonte: www.metropoles.com

Fonte: VINÍCIUS SCHMIDT/METRÓPOLES @vinicius.foto