Bruno Padredi destaca a importância das habilidades interpessoais em um mercado de trabalho diversificado
Bruno Padredi, CEO da B2B Match, fala sobre a necessidade de lideranças entenderem o comportamento humano na era da IA.
A importância do entendimento humano nas lideranças
Na era da Inteligência Artificial (IA), a visão de Bruno Padredi, fundador e CEO da B2B Match, é clara: as lideranças precisam entender cada vez mais sobre o ser humano. Ele participou do HSM+, um evento realizado na semana passada em São Paulo, onde destacou que, pela primeira vez, todas as faixas etárias estão reunidas no mercado de trabalho.
“As novas lideranças vão ter que entender cada vez mais de pessoas”, afirmou Padredi. Ele ressaltou que habilidades como escuta e empatia são essenciais para compreender como cada geração interage com as tecnologias disponíveis. O gestor do futuro deve ser capaz de entender o comportamento humano em um ambiente onde a tecnologia se torna cada vez mais presente.
A combinação entre tecnologia e potencial humano
Em sua fala, Padredi enfatizou o papel das conexões e do potencial humano. “Quanto mais tecnologia vier para agregar ao nosso dia a dia, melhoraremos processos, ganharemos velocidade e proporcionaremos uma série de benefícios para o mercado corporativo”, disse ele. No entanto, o executivo reforçou que nada pode substituir o potencial humano, que continua sendo fundamental no ambiente de negócios.
O C-Lounge B2B Match e a experiência dos executivos
Além de sua participação no painel sobre as transformações digitais, Padredi esteve à frente do C-Lounge B2B Match, um espaço exclusivo que reuniu cerca de 400 CEOs e C-levels. O lounge, que já é uma tradição no HSM+, foi apoiado por diversas marcas renomadas, como Alelo, TotalPass e KPMG. O CEO da B2B Match comentou sobre a evolução do espaço, que visa criar um ambiente de networking e oportunidades de negócios, ressaltando que o foco está em oferecer experiências mais sofisticadas e relevantes.
Crescimento do mercado de eventos corporativos
Padredi também observou que o mercado de eventos corporativos está crescendo de maneira exponencial. Ele acredita que a segmentação dos eventos, focando em setores e comunidades específicas, é uma tendência crescente. “São poucos e bons eventos, onde a qualidade é priorizada em detrimento da quantidade”, destacou.
A B2B Match já realizou outros encontros significativos neste ano, como os Encontros Regionais de C-Levels e o Exponential Summit, e planeja continuar expandindo sua presença em várias cidades, incluindo Porto Alegre e Brasília, em 2026.
Eventos futuros e consolidação do negócio
O CEO também mencionou a agenda para o restante do ano, incluindo eventos como o Marketing Leaders Summit e o Get Together, que reunirá um seleto grupo de 50 CEOs. “Tem sido um ano de plena consolidação, com crescimento de 50% no nosso negócio”, concluiu Padredi, ressaltando a importância de criar conexões verdadeiras e espontâneas, sempre alinhadas a um conteúdo atualizado e relevante para os participantes.
